11月21日，楚雄州2022年度高层次人才研修班暨人才工作者培训班在州委党校开班。州委常委、州委组织部部长、州委人才工作领导小组副组长李建松出席开班式并以“深入学习贯彻党的二十大精神 以高质量人才工作服务推动楚雄高质量发展”为主题讲授“开班第一课”。
李建松围绕“22个关键词”对党的二十大精神进行了深入宣讲，围绕“八个坚持”深入解读了习近平总书记关于做好新时代人才工作的新理念新战略新举措，全面分析了楚雄州情和人才发展形势，引导广大人才和人才工作者学深悟透党的二十大精神和中央、省委、州委人才工作会议精神，自觉践行爱国奋斗精神，进一步发挥示范带动作用，为楚雄高质量发展贡献力量和智慧。
李建松指出
楚雄州深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要论述，认真贯彻落实中央和省委人才工作会议精神，召开州委人才工作会议，健全和完善党管人才工作机制，制定人才工作“1+3+N”制度体系，出台楚雄人才政策“40条”，提出了加快建设“滇中崛起区域人才中心、现代农业创新创业人才高地、民族文化艺术人才集聚宝地”的战略目标，持续优化人才发展生态，全州人才工作成效显著。
李建松强调
当前楚雄正处于高质量跨越式发展、推进全面建设社会主义现代化楚雄新征程的关键时期，是最渴望人才的时候，是最重视人才的时候，是广大人才在楚雄大有可为的时候，广大人才要倍加珍惜时代赋予的职责和使命，以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感楚雄州人才网，主动担当、积极作为，刻苦钻研、勤奋工作，追逐梦想、实现人生价值。
李建松要求
各级各部门特别是“一把手”要树牢强烈人才意识，压实“一把手”抓“第一资源”责任，以“任务项目化、项目清单化、清单具体化”推动人才工作重点任务落实，持续推进“1+3+N”制度体系和人才政策“40条”落地见效。要加强人才政治引领，持续开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动，推进各级各类人才教育培训、国情省情州情研修制度化，引导广大人才坚定理想信念、增进政治认同，听党话、跟党走。
李建松强调
广大人才要做爱党爱国的先行者、创新创业的奋进者、脚踏实地的实干者、品行高尚的育人者，自觉担负起引领时代发展的历史重任，把个人理想抱负融入全州经济社会发展事业中，努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的实绩。
州委组织部副部长、州人力资源和社会保障局党组书记、局长黄云雁同志主持开班式。州委人才工作领导小组成员，10县市委组织部分管领导楚雄州人才网，楚雄州第25期中青年干部（少数民族干部）培训班全体学员参加开班式。
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